Die Aufgabe :
- Führung, Coaching und Entwicklung des Forschungs- und Entwicklungsteams, bestehend aus Forschungs- und Entwicklungsingenieuren, Modellhersteller / Prototypisten und technischen Zeichnern.
- Festlegung und Umsetzung langfristiger und kurzfristiger F&E-Ziele.
- Entwicklung und Überwachung der am besten geeigneten Prozessmethoden und Projektmanagement-Tools, um langfristig eine kohärente und konsistente Arbeitsweise im gesamten Team zu erhalten.
- Überwachung und proaktive Steuerung des gesamten F & E-Entwicklungsprozesses (gemäß dem Stage-Gate-Verfahren) neuer Produkte und Modelle von der Konzeptphase bis einschließlich der Produktion.
- Festlegung von F & E-Prioritäten in Verbindung mit Marketing, Einkauf, Produktion, Vertrieb und EDV.
- Erstellung, Nachverfolgung, Anpassung und Kontrolle aller relevanten F & E-Budgets und -Kosten.
- Treffen Sie in Absprache mit Einkauf und Produktion Make-or-Buy-Entscheidungen sowohl auf Entwicklungs- als auch auf Produktebene.
- Berichterstattung und strategische Beratung des Managements im Bereich F & E.
- Feedback, Ausarbeitung und Umsetzung von Managemententscheidungen an das F & E-Team.
Die perfekte Besetzung :
- Sie haben einen Master-Abschluss in Produktentwicklung mit mindestens 3 Jahren Erfahrung in der Leitung eines Teams, 2D / 3D / Stückliste,…
- Sie sind ein Coach mit einer Drive / Action-Mentalität.
- Sie verfügen über die erforderlichen Kommunikationsfähigkeiten, sind ein Brückenbauer und können unabhängig mit Lieferanten verhandeln.
- Sie haben einen Sinn für Ästhetik und reagieren empfindlich auf „dynamischen Komfort“.
- Sprachen: Niederländisch / Englisch / Französisch.
- Sie wohnen in einem Umkreis von maximal 50 km um Wervik.